• 2024-07-02

5 좋은 (너무 좋지는 않은) 사회 보장 제도를 조기에 도입해야하는 이유

[다시보는 CES 어워드]레인콤「시상식에 유일한 동양인…카메라 플래시 세례 ì—„ì² ë°›ì•˜ë‹¤ã€

[다시보는 CES 어워드]레인콤「시상식에 유일한 동양인…카메라 플래시 세례 ì—„ì² ë°›ì•˜ë‹¤ã€
Anonim

Larry McClanahan, CFP®, CASL, CLU

Larry에 대한 자세한 정보 사이트 방문

요즘에는 사회 보장금을 모으기 위해 기다리는 것이 더 중요하다는 소식이 들립니다.

충분한 은퇴 크레딧을 얻은 사람들은 62 세에 사회 보장 제도를 시작할 수 있습니다.하지만 완전 은퇴 연령 (1943 ~ 1954 년 사이에 태어난 사람들의 경우 FRA- 연령 66) 이전에 수당을 수령하면 금액이 영구적으로 감소합니다 당신은받을 수 있습니다. 결혼 생활을한다면, 당신의 배우자가 당신에게서 살아남는다면 배우자가 더 적을 수도 있습니다.

62 세의 사회 보장 연금은 FRA 연령대의 75 %에 불과합니다. 70 세까지 기다리면 132 %가 될 것입니다. 인내심을 회복하는 좋은 기회입니다..

그렇다면 왜 세계에서 사회 보장 제도를 일찍 마구 내세울 수 있습니까?

다음은 5 가지 좋은 이유입니다.

1. 돈이 필요하고 다른 고용 소득이나 저축액이 없습니다.

분명히 그것은 다른 모든 고려 사항보다 우선합니다.

2. 아직 일하고 있지만 수입이 충분하지 않으므로 돈이 필요합니다.

또 다른 어려운 지점… 수입 한도를 알고 있어야합니다.

(a) FRA 전에 사회 보장을 수령하면 2014 년에 벌금없이 최대 $ 15,480 (월 1,290 달러)를 벌 수 있습니다. 그렇지 않으면 한도 초과 수입 2 달러마다 혜택 1 달러가 보류됩니다.

(b) FRA 이전에 은퇴하면 소득 상한선이 41,400 달러 (월 3,450 달러)로 인상됩니다 2014 년 후반에 도달합니다.. "초과"수입은 그 한도를 초과하는 3 달러마다 1 달러 씩 혜택을 받게됩니다.

3. 불행히도 건강이 좋지 않습니다.

건강이 좋지 않거나 정상적인 평균 수명에 미치지 못할 것이라고 믿을만한 다른 이유가있는 경우 기다리는 것보다 일찍 추첨하여 수명이 단축 될 수 있습니다.

그러나 당신이 단지 그것을 추측하지 않았는지 확인하십시오. 고문과 협력하여 몇 가지 시나리오에서 예상치를 실행하여 결정을 내리는 데 도움을줍니다.

4. 당신은 사회 보장 제도가 당신을 위해 거기에 있지 않을 것이라고 생각합니다 (또는 감소 될 것입니다)

이것은 "래리, 나는 수풀에서 2의 약속보다는 오히려 지금 손에서 새를 원한다"전략이다. 본질적으로 그것은 정부의 능력과 신뢰성에 대한 투표이며, 나는 그것을 이해할 수 있습니다.

그러나 메디 케어와 메디 케이드는 통제가 불가능한 비행 우산이지만 사회 보장 제도의 지속 가능성은 매우 고칠 수 있습니다. 정치적으로 인기는 없지만 고칠 수 있습니다. 정년 퇴직 연령 연장, 자산 조사 급여, 임금 기반에 대한 11 만 1 천 달러 상한 (2014), 생활비 조정 (COLA) 변경, 사회 보장 세 인상 등

5. 일찍 추첨하는 사회 보장 기금을 투자하고 기다리는 대 전체 수익률을 높일 수 있다고 생각하십니까?

흠. FRA가 66 세이고 62 세가되면 연금 혜택이 영구적으로 25 % 감소합니다. 그러나 70 세까지 기다리면 32 % 향상됩니다. 이는 66 세부터 70 세까지 매년 8 %의 추가 "반품"을 보장하며 미래의 생계비 조정은 상위 기반에 적용됩니다.

이를 극복하기 위해서는 꾸준히 투자 수익을 창출해야합니다. 그리고 할 수 있다면, 당신의 비밀을 들어 주시기 바랍니다.

사회 보장 제도를 일찍 시작할 수있는 합법적 인 이유와 의심스러운 "이유"가 절대적으로 있습니다. 모든 각도에서 가장 현명한 선택을해야합니다.


재미있는 기사

복리 후생 관리 사업 계획 견본 - 회사 개요 |

복리 후생 관리 사업 계획 견본 - 회사 개요 |

복리 후생 관리 운영 복지 사업 계획 회사 개요. Employee Benefits Administration은 HR (Human Resource) 혜택 관리의 아웃소싱 공급자입니다.

Bed and Breakfast Inn 사업 계획 견본 - 전략 및 시행 |

Bed and Breakfast Inn 사업 계획 견본 - 전략 및 시행 |

Magnolia Inn 침대 및 조식 여관 사업 계획 전략 및 시행 요약. Magnolia Inn은 아름다운 하프 문 베이 캘리포니아에서 태평양을 바라 보면서 절벽 꼭대기에 앉아있는 아름다운 시설입니다.

음료 기계 대여 사업 계획 샘플 - 회사 개요 |

음료 기계 대여 사업 계획 샘플 - 회사 개요 |

마가리타 엄마 음료 기계 임대 사업 계획 회사 개요. Margarita Momma는 신생 냉동 음료 기계 대여 서비스로 냉동 음료 대체품으로 파티 나 이벤트를 즐기기를 원하는 개인에게 기계를 제공합니다.

음료 기계 대여 사업 계획 샘플 - 요약 |

음료 기계 대여 사업 계획 샘플 - 요약 |

마가리타 엄마 음료 기계 임대 사업 계획 요약서. Margarita Momma는 시원한 음료수 대안으로 파티 나 이벤트를 즐기기를 원하는 개인에게 기계를 제공하는 시동식 냉동 음료 렌탈 서비스입니다.

펜션 사업 계획 샘플 - 부록 |

펜션 사업 계획 샘플 - 부록 |

코치 하우스 펜션 침대와 아침 식사 사업 계획 부록. 코치 하우스 펜션 사바나의 해안 떨어져 새로운 관리와 지속적인 B & B입니다.

음료 기계 대여 사업 계획 샘플 - 관리 요약 |

음료 기계 대여 사업 계획 샘플 - 관리 요약 |

마가리타 엄마 음료 기계 임대 사업 계획 관리 요약. Margarita Momma는 신생 냉동 음료 기계 임대 서비스로, 냉동 음료 대체품으로 파티 나 이벤트를 즐기고 자하는 개인에게 기계를 제공합니다.