필수 읽기. 그리고 생각하기.

Jason Calacanis의 게시물"시작을 실행하는 돈을 절약하는 방법 (17 가지 유용한 팁) "으로 지난 주말에 시작되었습니다. 그는 검색 엔진 Mahalo와 실리콘 밸리의 설립자입니다. 재향 군인. 읽어. 그것에 대해 생각해보십시오. 그의 헤드 라인에서 "정말 좋은"설명은 내 것이 아니라 Calacanis입니다. 아시다시피, "워커 홀릭이 아닌 모든 사람을 해고하십시오"11 번 팁은 정말 좋은 팁으로 나를 때리지 않습니다.

그 게시물은 불꽃 놀이를 시작했습니다. Michael Arrington은 TechCrunch 에 대해 요약했습니다. 좋은 독서를 위해 그의 링크를 따라 가라.

소년은 그가 공격 당했다. 블로거들이 그에게 총을 맞췄다. 여기, 여기, 여기, 특히 여기에 예제가 있습니다.

그는 그러나 칼라 카 니스에 동의합니다. 당신은 그의 글을 읽어야하지만, 다른 글을 읽고, 또한 코멘트를 읽어야합니다. 같은 TechCrunch 블로그에서 Duncan Riley의 글을 읽으십시오. (Arrington, 창업자, 소유자 및 머리 두들기장은 그 의견을 무시 무시하게 잘 처리합니다).

관련된 37 개의 신호 주석을 읽으십시오, "Fire the Workaholics".

제 자신의 경험은 Calacanis, Arrington 및 다른 사람들이 말하는 것에 반대합니다. 나는 워커 홀릭으로 가득 찬 회사를 갖는 것을 싫어한다. 나는 그것이 효과가 있다고 생각하지 않는다. 사람들이 다 타 버린다. 또한, 회사 설립자가 큰 돈을 버는 것을 잊어 버리는 것이 너무 쉽고 빠르다고 생각합니다. 회사의 다른 옵션에는 옵션이 약간 이상 있지만 회사가 만들면 수천만 달러를 벌지 못할 것입니다. 나는 최고의 회사 환경이 직원을 소중하게 생각하고 남은 삶을 존중하는 회사에 의해 가치가있는 삶을 사는 사람들로 이루어져 있다고 생각합니다.

하지만 그건 저뿐입니다. 너 스스로 결정 해. 그것에 대해 읽고 그것에 대해 생각하고 그것이 잘 작동 할 것이라고 생각하는 방식으로 작동하게하십시오.