Brianna에게 물어보십시오 : 어떻게 프로모션을받을 수 있습니까?

"Ask Brianna"는 20 대에 대한 Q & A 칼럼입니다. 저는 돈을 관리하고 일자리를 찾으며 학자금 대출을 갚는 방법에 관한 여러분의 질문에 답할 것입니다. 아무도 대학에서 어떻게해야하는지 가르쳐주지 않았습니다.

이번 금요일, 5 월 27 일 오후 2시. 동부 시간에 Brianna에게 A Plus와 Investmentmatome이 주최하는 #NerdChats: Life After College에서 Twitter에 대한 질문을 Twitter에 게시하도록 요청하십시오. 첫 번째 직업 및 아파트를 찾고, 예산을 짜고, 학자금 대출을 갚는 방법에 대해 돈 전문가로부터 조언을 얻으십시오. @Investmentmatome에 따라 업데이트하십시오.

이번 주 질문:

나는 일 년 이상 일 해왔고, 나는 앞으로 나아가고 돈을 더 벌고 싶습니다. 프로모션은 어떻게 받습니까?

현실 세계의 와일드 웨스트에서, 눈을 돌릴 졸업식은 없습니다. 열심히 일하면 돈을 지불하고 해변에 누워서 밝은 미래를 약속하는 마지막 날이 없습니다.

프로모션은 일종의 졸업 작품입니다. 그러나 당신은 당신의 일정에 따라 그 일을해야 할 것입니다. 대신 형광 사무실 조명 아래서 축하 할 것입니다.

일에 며칠이나 몇 주 후에 승진하지 않을 것이며 고맙게도 우리 천년 왕국 사람들은 실제로 그것을 기대하지 않습니다. 그러나 연구 결과에 따르면 20 대 직장에서의 진출은 결정적이며 동기 및 임금이 정체되지 않습니다.

펜실베이니아 주 워튼 스쿨 (Wharton School)의 경영학 부교수 인 매튜 비드 웰 (Matthew Bidwell)은 "우리는 평생 이익 성장의 상당 부분이 20 대에서 발생한다는 것을 알 수 있습니다. "당신이 20 대 초반에서 중반에 있고 2 년 또는 3 년 동안 똑같은 일을 계속하는 경우, 그것은 실제로 문제입니다."

이제 프로모션을 받으십시오. 방법은 다음과 같습니다.

1 단계: 결승일처럼 일하기

당신은 당신의 일이 주목 받기 위해서 매일 매일 그것을 죽여야 만합니다. 그렇다고 화장실을 건너 뛰거나 절대로 쉬지 않는 것은 아닙니다. 마감일을 지키고, 약속을 지키며, 전문적으로 행동하고, 작업 결과물을 보여줌으로써 강력한 평판을 구축하는 것을 의미합니다.

자신의 필요를 채우기 위해 자원 봉사함으로써 눈에 띄게하십시오. 팀원들이 새로운 채용을 체계적으로 훈련 할 방법이 없다는 것을 알고 계시다면 온보드 가이드를 만드십시오. 매끄러운 뉴스 레터 템플릿을 연구하고 마케팅 이메일에 업그레이드가 필요한 경우 사장에게 몇 가지 아이디어를 제시하십시오.

회사가 최고의 업무를 수행하도록 돕는 정신으로 귀하의 도움을 정중하게 제공하고, 귀하의 기여가 사장에게 가시적인지 확인하십시오. 추가 작업을 수행하고 탁월한 업무 수행 능력을 발휘하면 더 많은 책임을 처리 할 수 ​​있다는 것을 입증하고 관리자에게 더 많은 일을 맡길 수있는 확실한 방법입니다.

"가장 쉬운 판촉 결정은 누군가가 이미 높은 수준의 일을하고있는 결정입니다."라고 Bidwell은 말합니다.

2 단계: 다음 역할에서 원하는 것을 파악하십시오.

많은 회사들이 일정한 간격으로 직원을 홍보하지 않기 때문에 어디로 가고 싶은지 알고 계획을 세워야합니다. 이는 회사 내부와 외부 모두에서 네트워킹을 의미 할 수 있습니다. 귀사의 고위 직원, 전 보스 또는 졸업생에게 자신의 경력 궤적에 대해 질문하고 다음 단계가 무엇인지에 대한 일반적인 아이디어를 제시하십시오.

비영리 단체의 커뮤니케이션 비서이지만 장기적인 목표는 외교 담당 임원이되는 것입니다. 모금 활동에 대해 배우기 위해 관리자로서의 경험 또는 개발 경험이 필요하다는 것을 알고 있습니다. 그 방향 중 하나를 선택하면 그 동안에 수행 할 추가 책임을 결정할 수 있습니다.

두 경우 모두 상사에게 경력 목표에 대해 이야기하고 경력 개발 계획을 수립하기 위해 협력하십시오. 작업 할 기술, 수행 방법 및 진행 상황을 확인할시기를 포함하십시오. 당신의 매니저는 당신의 경력에 ​​대한 소유권을 얻은 것을 보게 될 것입니다, 그리고 당신의 목표에 맞는 포지션이 생기면 이제 당신은 레이더에있을 것입니다.

3 단계: 사례 확인

당신 자신의 경적을 도는 아이디어는 당신을 질주하게 만들 것입니다. 그러나 아무에게도 당신이 말하지 않는 한 당신이 최고 수준의 직원인지 알 수 없으므로 사장님이 당신의 승리를 알게하는 것이 중요합니다.

고객으로부터 특별히 감사하는 이메일을 전달하거나 강력한 판매 번호가 적힌 주간 후 처리 노트를 보내십시오. 자랑스러워하는 과거의 이니셔티브와 동료의 긍정적 인 반응에 대한 이메일 계정에 레이블 또는 폴더를 만듭니다. 프로모션을 요청할 때 귀사가 귀중한 가치를 발휘할 수 있었던 몇 가지 확실한 예가 있습니다.

관심이있는 회사에 개업 중이거나 현재 직무에서 한 단계 올라갈 준비가되어있는 경우 직접 지원하십시오. 귀하의 상사가 당신이 고려되고 싶고 왜 그 역할에 적합한 지 알도록 회의 일정을 잡으십시오. 그것이 스트레칭이라면, 시험 계획으로 시작할 수도 있고, 상사와 함께 훈련 계획을 수립하여 처음 몇 달 동안 속도를 높일 수도 있습니다.

갑자기 당신의 상사와 당신의 경력 목표에 대해 이야기하게 될 것이고, 당신은 당신이 선택한 역할에 대해 당신을 준비시키는 추가의 책임을 져야 할 것이기 때문에 갑작스러운 것은 아니기를 바랍니다.당신은 당신의 케이스를 만들고 당신의 월급을 협상해야 할 것입니다,하지만 당신 뒤에있는 모든 것을 가지고, 당신은 이것을 가지고 있습니다.

postgrad life에 관한 질문을 [email protected]으로 보내면 최선의 답변을 보내 드리겠습니다. 나는 미래의 칼럼에 그것을 포함시킬 수 있으며, 그러면 당신은 유명해질 것입니다. 일종의.

Brianna McGurran은 Investmentmatome의 개인 금융 웹 사이트 직원입니다. Twitter에서 그녀를 팔로우하십시오: @briannamcscribe.

이 기사는 Investmentmatome에 의해 작성되었으며 Forbes에 의해 처음 게시되었습니다.