미국의 1 대 퇴직 공포 |

미국 근로자의 퇴직 계획에 가장 큰 요인 인 직업 불안정에 대한 새로운 설문 조사가 나온다.

Employee Benefit Research Institute의 2012 년 은퇴 신뢰도 설문 조사에 따르면 직장 혐의가 부채 상환, 모기지 지불, 건강 비용 상승, 불안정한 경제 등의 우려를 뛰어 넘었습니다.

샌드위치 세대 효과

미국 노동자들과 특히 베이비 붐 세대는 교장 금융의 그렉 버로우 스가 "샌드위치 세대 효과"라고 ​​부르는 것을 느끼고있다.

"오늘날 노동자들은 부모와 가족의 친구들을 돌보는 일을 직접 감독하고 있습니다."라고 Burrows는 말합니다. "이는 근로자에게 매우 실질적인 문제가되었다."

1991 년과 비교하여 EBRI는 전형적인 은퇴 연령 인 65 세를 넘는 근로자의 3 배 이상을 계획하고있는 것으로 나타났습니다. 한편 거의 절반은 건강 상태의 변화, 가족 문제, 직장에서의 축소 / 폐쇄로 인해 예기치 않게 업무를 그만 둘 필요가 있다는 것을 두려워하고 있습니다.

할 수있는 일

기획은 필수적이며 버로우 스 (Burrows)이기 때문에 둥지 알을 채우기 위해 다음을 수행하십시오.

1. 퇴직 계산기를 사용하십시오.

이 도구를 사용하는 근로자는 EBRI가 찾지 못한 것보다 40 % 더 절약하는 경향이 있습니다. 그리고 그들은 당신이 많은 것을 이해하도록 도울 것입니다. "사용하기 쉽고 독립적으로 사용할 수 있으며 저축이 필요한 곳을 즉시 보여줍니다."라고 그는 덧붙입니다.

[이 InvestingAnswers 계산기를 사용해보십시오. 백만 달러 절약 계산기: 백만 달러와 백만 달러의 저축 계산기를 만들기 위해 얼마나 오래 저축해야합니까? 백만 달러가되기 위해 얼마나 많이 저축해야합니까?]

2. 최악의 경우 계획하십시오.

일어날 일에 대한 가정을하는 대신 긴급 기금을 적립하고 은퇴 계획에 적극적으로 저장하고 (버로우 스는 월급의 11 %에서 15 %를 저축 할 것을 권장 함) "장부의 부채를 관리하십시오"라고 말합니다

[InvestingAnswers 기능: 게으른 남자의 퇴직 연금 포트폴리오]

그렇지 않은 경우 귀하의 회사와의 경기를 이용하십시오. 귀하의 저축을 두 배로하는 가장 쉬운 방법입니다.

Jill Krasny는 귀하의 돈 비즈니스 내부자.