젊은 기업가를위한 6 가지 핵심 팁

Dmitriy Fomichenko 저

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기업가들은 많은 모자를 착용해야합니다. 그들의 주요 책임 중 하나는 비즈니스의 재정을 이해하고 적절히 관리하는 것입니다. 그러나 그들은 자신들의 돈을 어떻게 다루어야하는지 조심해야합니다.

젊은 기업가들이 고려해야 할 현명한 재무 단계가 있습니다.

1. 사업 및 개인 자금 분리

기업가가 자신의 개인 자산을 초기 자본으로 사용하는 것은 일반적입니다. 그러나 사업이 성장함에 따라 개인 자금과 사업 자금을 분리하는 것이 중요합니다. 단순히 어떤 것이 충분하지 않은지 아는 것; 당신은 IRS에 똑같이 증명할 수 있어야합니다. 예를 들어, 국세청 (IRS) 감사의 경우 단독 소유자 또는 독립 계약자는 영수증 및 지출 기록을 제공함으로써 사업비 및 소득 증명을 제출해야합니다.

처음부터 개인 사업자와 독립 계약자는 개인 자금과 사업 자금을위한 별도의 당좌 계좌를 개설해야합니다. 귀하의 사업체가 법인 인 경우 법률에 따라 사업 및 개인 자금을 별도로 유지해야하며 사업비를 개인 경비로 사용할 수 없습니다. 이러한 기금을 분리하는 데 어려움을 겪고 있다면 전문가의 도움을 받으십시오.

2. 비용 모니터링

사업을 중단하는 가장 확실한 방법 중 하나는 들어오는 것보다 돈을 더 많이내는 것입니다. 지출을 모니터링하고 분류하면 매출을 창출하지 못하거나 비즈니스 성장에 추가되지 않는 간접비 또는 기타 지출을 제어 할 수있는 방법을 찾을 수 있습니다.. 또한 귀하의 비즈니스가 적격 일 수있는 세금 공제를 확인하고 청구하여 세금 절감 효과를 높일 수 있습니다. 지출 기록을 잘 관리하면 세금 신고 기간 동안 영수증 더미를 통과하는 번거 로움을 줄일 수 있습니다.

독립 계약자이거나 소유자 전용 비즈니스를 운영하거나 소수의 직원 만 있으면 스프레드 시트 나 온라인 캘린더와 같은 단순한 것을 사용하여 정기 또는 반복 경비를 기록 할 수 있습니다. 임대료, 공과금, 소모품 등의 비용 유형과 기금 수령자를 반드시 포함시켜야합니다. 비즈니스가 확장되면 회계 소프트웨어를 사용해야 할 수 있습니다.

개인 지출을위한 예산을 갖는 것도 중요합니다. 매달 비용을 추적하기 위해 Mint.com과 같은 간단한 것을 사용할 수 있습니다. 소득이 다를 수 있기 때문에 비용이 같아 질지라도 현금 흐름에 세심한주의를 기울이는 것이 특히 중요합니다.

3. 긴급 기금 조성

중소기업은 1 년 동안 종종 이익 변동을 경험합니다. 이는 기업가 정신과 불규칙한 수입이 함께하는 의미입니다. 저축의 완충 장치가 없으면 희박한 달이 정신 스트레스에 추가 될 수 있습니다. 사업 자본의 부족은 개인 저축을 활용하도록 강요 할 수도 있습니다. 이로 인해 비상 사태에 대비할 수 있습니다. 개인 비상 자금이 아직 준비되지 않았다면, 먼저 비상 자금을 준비하십시오.

기업가들에게 비상 자금을 마련하는 열쇠는 수입이 많은 기간 동안 저축하는 것입니다. 그것은 당신이 당신의 청구서를 제 시간에 지불 할 수 있음을 확신하면서 희박한 달을 기분 좋게 통과시킬 것입니다.

안정적인 소득을 가진 배우자 또는 파트너가있는 경우 비상 기금은 약 6 개월 분의 생활비가 필요합니다. 그러나 온 가족이 귀하의 사업에 의존한다면 최소한 1 년간의 비용을 절감해야합니다.

4. 장애 보험 가입

사업을 운영하면서 자신의 미래에 대해 걱정하는 것이 최고의 관심사가 아닐 수도 있습니다. 이 사고 방식은 귀하의 비즈니스에 효과적 일 수 있지만 귀하가 아플 때나 일시적으로 장애가있는 경우 귀하의 가족을 돌보기 위해 어떻게 계획합니까?

장애 보험은 귀하가 회복하는 동안 가족에게 보충 수입을 제공 할 수 있습니다. 보상되는 장애 유형과 보험 적용 범위는 귀하의 정책에 따라 다릅니다. 귀하의 정책에 생계비 조정 옵션을 추가하는 것은 더 비싸지 만 인플레이션으로 인해 지불금이 현재 상태로 유지되도록합니다.

또한 아프거나 일할 수없는 경우에 대비하여 비즈니스를 보호하고 싶습니다. 이를 위해서는 사업 간접 비용 보험을 고려하십시오. 이러한 정책은 귀하가 부재 중일 때 집세 또는 모기지 지불금, 직원 급여, 유틸리티 및 세금과 같은 반복되는 사업 비용을 충당하는 데 도움이되도록 설계되었습니다. 이렇게하면 일할 수없는 동안에도 사업을 계속 진행할 수 있습니다.

5. 은퇴 저축 계획 시작

고용주가 후원하는 퇴직 계획이 없으면 퇴직금을 지원하는 것은 전적으로 귀하의 책임입니다. 그것이 비참하게 들리 겠지만, 실제로 은퇴 한 삶을 위해 다른 근로자보다 훨씬 더 많은 것을 구할 수있는 기회를 가질 수 있습니다. 퇴직에 대한 상당한 기여를 할 수 있도록 비즈니스 소유자를위한 여러 가지 자격을 갖춘 퇴직 계획이 있습니다. 대부분의 경우, 이러한 계획에 대한 기부 한도는 기존 개인 퇴직 계좌 나 고용주 계획보다 높습니다. 기업가를위한 널리 퍼진 은퇴 옵션에는 SEP IRA, SIMPLE IRA 또는 자체 지시 401 (k) 플랜이 있습니다. 적절한 퇴직 기금을 조성하는 열쇠는 가능한 한 일찍 시작하는 것입니다. 은퇴를 위해 저축 할 때 당신 편에 시간을 보내는 것이 가장 큰 이점입니다.

6. 전문 재정 자문을 구하십시오.

중소기업 소유자는 종종 이러한 중요한 재정적 문제에 관심을 갖기에는 너무 바쁩니다. 귀하의 비즈니스 및 개인 재정을 위해 재무 고문을 고용하면 값 비싼 돈 실수를 피할 수 있습니다.재무 고문은 비즈니스 세금 공제를 확인하고 개인 재정을위한 전략을 수립하며 비즈니스를위한 효율적인 재무 구조를 창출하는 데 도움을 줄 수 있습니다.

드미트리 포 메이 넨코 사장 겸 창립자 Sense Financial, 자기 주도 형 은퇴 계좌 제공자.

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