결혼 한 부부를위한 사회 보장 전략

David Munn 저

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직장이 아닌 배우자를위한 혜택

Tom과 Faye는 둘 다 2013 년에 60 세가 될 것으로 생각합니다. 66 세의 나이에 사회 보장 제도의 완전 퇴직 혜택을받을 자격이 있지만, 62 세에 이미 혜택을 줄이기 시작할 수 있습니다. Faye는 집 밖에서 일한 적이 없으며 개별적으로 혜택을받을 자격이 있습니다. 그러나 그녀는 남편 Tom이 Social Security에 지불 한 금액에 따라 배우자 혜택을받을 자격이 있습니다.

실제로 톰이 혜택을 신청하기 위해 66 세까지 기다리면 톰은 완전한 은퇴 혜택을받을뿐만 아니라 톰이 톰 혜택의 절반에 해당하는 배우자 혜택을 받게됩니다.

Tom과 Faye가 62 세에 혜택을 받기 시작하면, 그 혜택은 줄어들지 만, Faye는 여전히 배우자 혜택을받을 수 있습니다. 톰의 이익은 66 세의 나이에 비해 25 %가 적고 페이의 이익은 30 % 적습니다. 페이의 혜택 감소는 일찍 이익을 얻으려는 그녀의 결정에 달려 있습니다. 톰이 62 세에 혜택을 보았지만 페이 (Faye)는 66 세까지 기다렸지 만 배우자의 혜택이 줄어들지 않았습니다.

대신 톰은 70 세가 될 때까지 혜택 수령을 연기 할 계획을 세우면 혜택이 32 % 증가합니다. 그러나 66 세가되면 혜택을 신청하고 일시 중지 할 수 있습니다. 이는 파예가 66 세부터 배우자 혜택을받는 것을 허용하고, 톰의 지연된 혜택은 70 세까지 증가합니다.

배우자가 사망하면 배우자는 톰의 혜택만을 받게됩니다. 배우자 혜택은 종료됩니다. 생존 배우자에 대한 이러한 증가 된 혜택은 종종 "파일 및 정지"전략의 동기 부여 요소입니다.

배우자를위한 전략

두 명의 배우자가 참여할 때 고려해야 할 몇 가지 옵션이 있습니다.

Steve와 Jill이 사회 보장 비용을 지불하고 66 세에 동등한 수당을받을 자격이 있다고 가정 할 때 Jill은 70 세까지 일을 계속하고 싶어합니다. 스티브는 66 세부터 혜택을 신청할 수 있으며 지불금을 인출 할 수 있습니다. 동시에 Jill은 배우자 혜택을 신청할 수 있습니다. 70 세까지받을 금액을 늘리기 위해 자신의 이익을 늦추고 일하면서 스티브의 유익을 절반으로 끌어낼 수 있습니다.이 전략은 70 세까지 혜택을 연기 할 예정인 이혼 배우자가 활용할 수도 있습니다.

배우자가 모두 사라지면 살아남은 배우자는 질의 혜택 만 받게됩니다. 스티브의 지불은 끝날거야.

돌이킬 수 없기 때문에 사회 보장 연금을받을시기를 선택하는 것이 중요한 결정입니다. 가능한 많은 시나리오가 있기 때문에 배우자 혜택은 혼란의 추가 레이어를 추가하고 대부분의 납세자에 대해서만 온라인으로 사용할 수있는 사회 보장 진술에 반영되지 않습니다. 사용 가능한 옵션에 대해 스스로를 교육하여 필요와 장기적인 목표에 부합하는 선택을하십시오.