인턴쉽을 찾는 방법 : 대학 학년을위한 전문가 조언

대학 2 학년 학생들은 평생 추방, 탁아 또는 아이스크림 스 푸핑의 여름에 작별 인사를해야합니다. 대신 여름 인턴십을 통해 전문적인 경험을 쌓아야합니다. 인턴쉽은 더 이상 이력서에 추가되지 않습니다. 그들은 고용주들 사이에 필수품이되고 있습니다. NACE에 따르면, 최근 졸업생의 63 % 이상이 졸업하기 전에 인턴 과정을 1 회 이상 받았다. 즉, 취업 시장에서 경쟁력을 갖추기 위해 학생들은 여러 인턴쉽 기회를 찾고 그 어느 때보다도 인턴십 검색을 시작합니다.

그러나 실제로 인턴쉽을 찾는 방법에 대해 어떻게 생각합니까? 우리는 전국의 전문 직업인에게 대답을 찾도록 요청했습니다. 조언을 토대로, 대학 2 학년생들이 인턴쉽 착륙 가능성을 높이기 위해 할 수있는 5 가지 사항은 다음과 같습니다.

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경력 사무실 방문

저희 전문가들은 인턴쉽 과정을 시작할 때 대학 진학 사무실을 방문하는 것이 매우 중요하다는 것에 모두 동의합니다. "대부분의 학교에는 인턴쉽 및 / 또는 협력 기회를 제공하는 진로 사무실이 있습니다"라고 경력 전문가 Uva Coles는 말합니다. "그들은 또한 당신이 이력서를 올리고 경험적인 역할과 일을 검토 할 수있는 온라인 직업 게시판을 가지고 있습니다."직업 서비스 직원은 신청서와 면접 과정을 이해하는 것을 도울 수 있습니다.

그곳에있는 동안 경력 사무실을 통해 제공되는 다른 자료를 찾아보십시오. 이력서 워크샵, 회사 정보 세션 및 네트워킹 이벤트를 캘린더에 추가하고 참석하십시오.

전문 네트워크 구축

인턴쉽을 신청하기 전에 전문적인 네트워크를 구축하는 것이 좋습니다. "일반적으로 네트워킹은 사람들이 좋아하고 신뢰하는 사람들을 고용하는 경향이 있기 때문에 잘 작동합니다."라고 전문가 중 한 사람인 Mark Chan은 설명합니다.

수업이 끝난 후 몇 분 정도 머물거나 교수님의 근무 시간에 참석하여 자신의 이전 연구 및 연구 경험을 알기 만하면됩니다. 경력 전문가 인 토마스 워드 (Thomas Ward)는 "신뢰하고 존경하는 교수진, 관리자 또는 졸업생을 찾아야합니다.

네트워크를 구축하는 또 다른 쉬운 방법은 LinkedIn 계정을 설정하는 것입니다. 전문가, 가족 친구 및 다른 학생들과의 연결을 시작하십시오. 이전 직장, 클럽 및 지도력을 보여주기 위해 프로필을 적극적으로 업데이트하십시오. 전문 네트워크 구축은 4 단계에서 설명하는 정보 제공 면접에 유용합니다.

직업 관심사를 평가하십시오.

인턴십에 대해 생각하기 시작할 때 자신의 강점, 기술 및 관심 분야에 가장 적합한 분야가 무엇인지 알지 못할 수 있습니다. 이 점을 이해하는 데 도움이되는 다양한 평가가 있습니다. 전문가의 제안에는 Focus II, ACT Discover, Self-Directed Search 및 Myers-Briggs가 포함됩니다. 경력 서비스 직원에게 자세한 정보와 학교에 가입 여부를 문의하십시오. 무료 또는 할인 요금으로 시험을 볼 수 있습니다.

정보 제공 면접 준비

커리어가 자신의 기술과 관심사에 적합한 지에 대한 더 나은 아이디어를 얻은 후에는 현재 현장에있는 사람들과 이야기하는 것이 매우 유용 할 수 있습니다. 공휴일은 부모님의 친구들과 가족들에게 자신의 직업에 대해 알기 위해 파티를 이용해야 할 때라고 마릴린 산티 스테반 (Marilyn Santiesteban)은 말한다. Care guru VA Hayman Barber는 회사 정보 세션, 직업 박람회 및 캠퍼스에서의 커리어 이벤트에서 만나는 전문가에게 다가 갈 것을 권장합니다.

정보 면접을 통해 귀하는 그곳에있는 일과 일상적인 일이 무엇인지 더 잘 이해할 수 있습니다. 연구를 마친 전문가에게 질문 목록을 준비하고 현장에 대해 궁금한 점이 많습니다. 질문에 대한 좋은 주제에는 경력 경로, 일반적인 엔트리 레벨 직책, 일반적인 근무 일정 및 고려할 회사가 포함됩니다. 이 인터뷰는 또한 전문가와 관심사 및 목표를 공유 할 수있는 좋은 기회입니다. 이것은 귀하의 필요를 충족시킬 수있는 기회에 관해 듣고 자 할 때 도움이 될 수 있습니다.

신청 시작

이전 단계를 완료하면 인턴십 검색이 이미 잘 진행 중입니다. 전문적인 네트워크 및 정보 제공 면담을 통해 인턴십 및 잠재적 인 회사에 대한 단서가 있어야합니다. 이러한 리드에 연락 할 때 인턴십을 통해 얻고 자하는 경험 유형, 제공 할 수있는 기술, 그리고 학점 또는 보상을 찾고있는 경우에 대해 자세히 설명하십시오. 전문가 인 Rich Grant는 "학생들은 네트워크를 통해 자신의 인턴 과정을 만들 수 있습니다."

정보 제공 인터뷰 및 / 또는 평가 후에 변경되었을 수있는 귀하의 관심 분야에 대해 경력 서비스 직원을 업데이트하십시오. InternMatch, Idealist 또는 Indeed와 같은 온라인 인턴십 검색 사이트를 가장 잘 탐색하는 방법을 배우려면 진로 서비스를 예약하십시오.

또한 Investmentmatome의 생활비 계산기를 사용하여 다른 도시에서 여름을 보낼 수 있는지 또는 집이나 학교에서 생활하는 것이 더 좋은지 판단 할 수 있는지 판단 할 수 있습니다. 소규모 도시 나 마을에 거주하는 사람들을 위해 Jonna Myers의 전문가는 상공 회의소와 같은 현지 단체에 연락 할 것을 제안합니다.

경력 전문가 정보:

이름: 조나 마이어스

학교: 남서부 오클라호마 주립 대학

위치: 커리어 서비스 및 학업 계획 코디네이터

명성을 얻으려는 다른 주장: Everett Dobson School of Business & Technology의 부가 강사

Jonna는 말합니다: "편하게 하다! 2 학년이지만 ~이다. 중요한 결정을 내릴 때가되면, 당신은 전공을 선언 할 때 당신의 삶에 사인하지 않습니다…. 조사는 당신이 당신의 경력 과정에서 많은 직업을 가질 가능성이 높다고 말해줍니다."

이름: 마릴린 산티에 테반

학교: 벤틀리 대학교

위치: 대학원 및 동문 진로 서비스 담당 부국장

명성을 얻으려는 다른 주장: Fast Company가 2010 년에 "가장 영향력있는 인물"로 선정했습니다.

마릴린은 이렇게 말합니다. “2 학년은 인턴쉽에서 LinkedIn 네트워크로 교수, 급우 및 동료를 추가하는 완벽한시기입니다. 능동적 구직 모드로 전환하면 전문적인 참고 자료 및 LinkedIn 권장 사항 및 보증에이 사람들이 필요합니다."

이름: 마크 찬

학교: 오클라호마 크리스천 대학교

위치: 경력 서비스 담당 이사

명성을 얻으려는 다른 주장: 중국 아가페 재단의 고아 작전 전 이사

Mark는 말한다:"학생의 목표는 1 년에 1 회 인턴쉽을받는 것입니다. 여러 인턴십을 통해 여러분은 한발 앞서 나갈 수 있습니다. 직업 시장은 경쟁력이있다. 더 많은 경험을 할수록 더 좋습니다."

이름: 리치 그랜트

학교: 콜비 칼리지

위치: 인턴쉽 코디네이터

명성을 얻으려는 다른 주장: 메인 컬리지 커리어 컨소시엄의 사장; RichCareer.net의 블로거

리치는 말한다: "제가 제공 할 가장 중요한 조언은 대학의 커리어 센터에서 직업 고문과 만나는 것입니다. 그들은 4 년간의 대학 생활을하는 데 필요한 모든면에서 당신을 도울 수 있습니다."

이름: 토마스 J. 워드 주니어

학교: Adelphi University

위치: 경력 개발 센터 전무 이사

명성을 얻으려는 다른 주장: 경력 개발을위한 Massapequa 파트너십을위한 비즈니스 자문 이사

Tom은 말한다: "학업 초기에 인턴을함으로써 학생들은 그들이 좋아하지 않는 어떤 유형의 일을 배울 수 있습니다. 하나의 책에서 직업에 대해 읽는 것이지만, 그 분야의 전문가들과 상호 작용하고 일의 본질을 경험할 수있는 또 다른 이야기입니다."

이름: 우바 콜레스

학교: Peirce College

위치: 학생 서비스 담당 부사장

명성을 얻으려는 다른 주장: 리더십 필라델피아 핵심 회원

Uva는 말합니다: "대학은 성공을 돕기 위해 고안되었습니다. 가능한 모든 자원을 사용하고 가능한 빨리 직업 검색을 시작하는 것이 중요합니다. 적절한 일자리를 찾는 일은 사건이 아닙니다. 그것은 하나의 과정입니다. 일찍 시작하고 열심히 일하십시오! 그리고 더 열심히 노력하십시오!"

이름: 버지니아 Hayman 이발사

학교: Johnson & Wales University, 덴버 캠퍼스

위치: Experiential Education & Career Services 이사

명성을 얻으려는 다른 주장: 전 학기 태평양 학장

버지니아는 말한다: "대학에서의 경험을 즐기고 원하는 일자리뿐만 아니라 어떤 직업을 원할 것인지 두려워하지 마십시오. 지금 당장 모든 것을 알 필요는 없지만 사전 대책을 세우고, 질문하고, 전문가가 되십시오. 그리고이 간단한 것들조차도 문을 열고 새로운 경험으로 인도 할 수 있다는 것을 알아야합니다."

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